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申请职位
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面议申请职位岗位职责：1.整理部门采购合同及各类文件、跟踪采购进度及到货时间。2.根据相关的采购数据编制部门的月报、季报、年报。3.收集、整理及统计各种采购单据及报表。4.物品质量跟踪、维护及相关报关制度..
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2.5-3.5K/月申请职位1、协助员工部主管完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作 2、协助审核、修订公司各项管理规章制度，进行日常行政工作的组织与管理 3、奖惩办法的执行 4、协助员工部主管进行内务、安全管理，..
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2-4K/月申请职位岗位要求： 1.女性，18-25岁； 2.性格活泼开朗，善于人际交际； 工作内容： 1.招聘部门所需人员、面试、入职引导； 2.完成部门的考勤统计； 3.协助上级完成文书及临时工作； 4.熟练操作办公软件; 工..
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3-4.5K/月申请职位职位描述: 1、性，20-35周岁； 2、熟悉使用常用office办公软件及办公设备； 3、1年以上人事行政工作经验； 4、熟悉招聘渠道、入离职流程、考勤管理等模块工作； 5、日常行政事务能独挡一..
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3.2-3.8K/月申请职位岗位要求： 1、有良好的职业道德及职业形象，性格开朗、工作细心、责任心强； 2、具有一定的文案撰写能力、良好的沟通协调能力、较强的观察力和应变能力； 3、熟练操作办公软件； 4、有行政管理、商..
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2-4K/月申请职位岗位职责： 1、办理员工入职、调动、离职等手续，建立、维护人事档案； 2、监督员工考勤、审核和办理休假手续； 3、发布招聘信息、电话邀约面试人员； 4、协助部门有关规章制度的执行； 5、公司资质..
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面议申请职位岗位职责： 1、 负责固定资产、低质易耗、办公用品的采购； 2、 负责员工节日福利的采购和发放； 3、 负责各项行政费用的缴纳、统计及分摊等管理工作； 4、 负责客户接待、来访者接待等； ..
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面议申请职位岗位职责：1、负责公司各类报表整理及数据收集核对；2、制作各类数据报表并进行数据核对；3、协助处理部门合同的签订流程，负责开票系统；4、做好相关会议的准备和接待工作，以及部门活动安排；5、..
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面议申请职位1、负责综合部行政人事管理工作。 2、三年以上工作经验，踏实稳重，有较强的沟通能力。
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2-5K/月申请职位岗位职责： 1.开展日常行政工作，如每月部门人员考勤补助统计；员工报销、请假等流程及时处理； 2.部门活动、公司级活动策划、协调、组织等； 3.配合完成公司企业文化类宣传工作任务； 4.积极协调配..
