职位要求
岗位职责:
1、在总经理的领导下,全面负责公司的经营管理及各部门的管理与协调工作;
2、协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;
3、指导办公室建立健全公司各项规章制度,并贯彻落实;
4、在授权范围内,代表公司签署对外合同、合约,审批、处理公司各项事务;
5、组织、分配、协调、考核、监督公司各项规划和计划的实施;
6、组织、指导编制年度营销计划及营销费用、内部利润指标等计划;
7、协助总经理做好公司各部门的人才梯队建设及培训工作;
8、指导、配合各部门做好客户服务及关系维系工作;
9、完成领导临时授权、安排的其他工作。
任职资格:
1、资历要求:测绘、地理信息、信息工程、工程管理、水利、勘测、等相关专业,大学本科及以上学历。
2、能力要求:熟悉企业业务和运营流程;在团队管理方面有一定的领导技巧和才能;熟悉企业全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;具有敏锐的商业触觉、优异的工作业绩。
3、经历要求:8年以上同行业管理工作经验。
4、态度要求:良好的企业管理能力和大局统筹、组织能力;善于协调、沟通,责任心、事业心强;为人正直,责任心强;有良好的职业操守和个人品德。
5、薪酬福利:面议。